 |
 |
 |
 |
 |
|
 |
||
ブログ
令和５年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第６回）を実施しました
8月8日（火曜日）に令和5年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第6回）を実施しました。
内容は,「所長講話」,「教員のメンタルヘルス研修」,「特別活動の基本的な進め方」の3つです。
「講話」では,総合教育研究所 瀧 健一 所長が教員として大切にすべきことをお話しました。
「教員のメンタルヘルス研修」では,ストレスをためないようにするための方法を初任者が学びました。
「特別活動の基本的な進め方の講義」では,初任者が可視化・操作化・構造化を意識した模擬学級活動を行い,熱心に取り組む様子が見られました。
それぞれの学びを,これからの教育活動に生かしていただければと思います。
令和５年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第5回）を実施しました
6月8日（木曜日）に令和5年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第5回）を教育プラザいばらきにて実施しました。
前半は「道徳科の基本的な進め方」,後半は「水戸まごころタイムの基本的な進め方」に関する講義が行われました。児童生徒の心の成長を促し、意欲の向上につなげるための授業の進め方などについて説明しました。
受講した初任者は、道徳科の指導案検討や、水戸まごころタイムの模擬探究活動等に熱心に取り組む様子が見られました。ぜひ明日からの実践で生かしていただければと思います。
「GIGAスクール構想に向けた教員研修（第1回）」を実施しました
5月31日（水）に「GIGAスクール構想に向けた教員研修（第1回）」を実施しました。この研修は,GIGAスクール構想において教員に必要なICTスキルを身に付けるとともに,子どもたちの情報活用能力と適切な情報モラルを育むための指導力及び指導方法の習得を図るものです。
研修では,指導主事が「教員のICT活用目標『Stage3』（学習履歴の活用）」をテーマに,講義を行いました。
演習では,「Google フォームで学習の振り返りアンケートを行う際,どのようにしたら必要な情報を持続可能な形で収集することができるか」をテーマに,各グループで話し合い,それぞれの学校で行っている工夫点やアイディアを持ち寄りながら,実際にアンケートフォームを作る様子が見受けられました。
研修後のアンケートから,「今後のGIGAスクール構想に求められることを確認し,他校の先生方とも,どのような活用を行っていくか話し合うことができた。」などの記述が見られました。今後も,多様な学びを支える教員のICT活用能力向上のために,研修の充実を図ってまいります。
令和５年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第２回）教科別研修①を実施しました
4月27日（木曜日）に令和5年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第2回）教科別研修①を実施しました。
今年度も,教科別研修を全5回実施します。今回の教科別研修①は,前半は,視聴覚ホールにて教科指導の基礎基本の講義を,後半は,それぞれ5教科に分かれ,教科担当指導主事が,各教科における指導の基礎・基本についての講義を行いました。
研修後のアンケートでは,「初任者が必要としている教科指導のヒントや,困っていたことへの対応方法などを学ぶことができた。」との記述が見られました。今後も,学校現場と初任者のニーズを踏まえた研修を実施してまいります。
総合教育研究所1階を学習スペースとして開放します
総合教育研究所1階「情報プラザ」を学習スペースとして,小学生・中学生・高校生を対象に開放します。自主学習にご利用ください。
1 場所
総合教育研究所 1階 情報プラザ
2 開放日・時間
土曜日のみ 午前9時から午後3時まで
※土曜日が祝日・年末年始にあたる場合は,利用できません。
※施設予約が入っている場合は,利用できません。
【開放スケジュール】
| 5月 | 6日（土曜日）,13日（土曜日）,20日（土曜日） |
| 6月 | 3日（土曜日）,10日（土曜日）,17日（土曜日） |
| 7月 | 1日（土曜日）,8日（土曜日）,15日（土曜日）,29日（土曜日） |
| 8月 | 5日（土曜日）,26日（土曜日） |
| 9月 | 2日（土曜日）,9日（土曜日）,30日（土曜日） |
| 10月 | 7日（土曜日）,14日（土曜日）,28日（土曜日） |
| 11月 | 4日（土曜日） |
| 12月 | 2日（土曜日）,9日（土曜日）,16日（土曜日） |
| 1月 | 6日（土曜日）,13日（土曜日）,20日（土曜日） |
| 2月 | 3日（土曜日）,10日（土曜日）,17日（土曜日） |
| 3月 | 2日（土曜日）,9日（土曜日）,16日（土曜日）,30日（土曜日） |
※上記以外の日は利用できません。
※開放日・時間は変更となる場合がありますので,あらかじめご了承願います。
3 利用対象者
小学生・中学生・高校生のみ
※大学生,社会人は利用できません。
4 利用人数
10名
5 利用される方へのお願い
・学習スペースではお静かにお過ごしください。
・飲食はお控えください（水分補給のため,ペットボトルなど蓋のついた飲み物は可能）。
・座席数に限りがありますので,ご了承願います。
・荷物を置くなどの場所取り等はしないでください。
令和５年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第１回）及び新規事務職員研修 開講式を実施しました。
4月13日（木曜日）に令和5年度新規採用教員〔初任者〕研修講座（第1回）及び新規事務職員研修 開講式を実施しました。
令和5年度は,小学校教諭25名,中学校教諭15名,義務教育学校教諭2名,事務職員2名の合計44名でのスタートです。教育長あいさつをはじめ,教職員の服務と心構え及び人権教育についての研修,グループワークなどの演習を行いました。新規採用職員のみなさんは,同期としてのつながりを感じながら,教育公務員として精一杯取り組んでいく気持ちを新たにしました。
第1回 Google for Education Kickstart Program 研修を開催しました
4月12日（水曜日）にGoogle for Education Kickstart Program 研修 （第1回）を開催しました。
この研修は,外部講師による,児童生徒1人1台端末をスムーズに学習等に活用していただくための研修です。
当日は43名の先生方が研修に参加し,Google スプレッドシートの共同編集やGoogle スライドの作成,Google フォームを活用したアンケートの作成など,授業や,校務で導入しやすい内容を,演習を交えながら学びました。オンライン授業などで利用することの多いMeetの説明がされる場面では,講師のアドバイスにうなずきながらメモを取る先生方もいらっしゃいました。
実施後のアンケートの中には,「研修で使用した機能を使って、授業で実践していきたい」等の感想もあり,ICT活用の推進に資する研修として、有意義なものになりました。
総合教育研究所 新メンバーの紹介
